Politics 3 min read•October 15, 2026

Anbumani urges the government to immediately provide Diwali bonuses to public sector employees

Anbumani urges the government to immediately provide Diwali bonuses to public sector employees

👶 Discover Authentic Tamil Baby Names

8,000+ pure Sangam names with audio pronunciation & numerology.

Search Name Finder 🔊

English

Chennai: “The Tamil Nadu government should immediately provide the same amount of bonus to workers employed in all public sector enterprises without any discrimination,” said PMK leader Anbumani.

In a statement he issued on this, he said, “With only three weeks left for Deepavali to be celebrated in Tamil Nadu, it is disappointing that the Tamil Nadu government has not issued any announcement regarding the payment of the extra wage known as the Deepavali bonus to workers employed in the public sector enterprises of the Tamil Nadu government.

Diwali is one of the most widely celebrated festivals in Tamil Nadu. It has been announced that the Diwali festival for the year 2026 will be celebrated on Nov. 8. On the occasion of the Festival of Lights, it is customary for everyone, from the poorest to the richest, to celebrate by wearing new clothes and bursting firecrackers. To make this easier, it is customary to provide advance salary to those working in government offices, and advance salary along with bonuses to those employed in public sector organizations such as transport corporations and the electricity department. Only if these are given at least a month before the Festival of Lights can workers use them to buy new clothes for their families and get ready for Diwali.

However, with only 23 days left until the 2026 Deepavali festival, no announcements regarding it have come from the Tamil Nadu government. Normally, talks are held between the managements of public sector undertakings and trade unions a month before Deepavali. Only then can the amount of bonus be decided by consensus and disbursed a month in advance. In recent times, without holding any talks with trade unions, the government has been unilaterally announcing and providing a 20% bonus to C and D category workers employed in the Tamil Nadu Electricity Board, state transport corporations, the Civil Supplies Corporation, and Aavin, and a bonus ranging from 8.33% to 10% to workers employed in other public sector undertakings, depending on the financial condition of those institutions.

In Tamil Nadu, for the past 22 years since 2004, only a maximum bonus of 20% has been provided. The bonus for public sector employees is not calculated based on their total salary. Instead, a salary ceiling is fixed for bonus calculation, and 20% is paid based on its annual average. Accordingly, while the bonus amount ranges from a minimum of Rs. 7,000 to a maximum of only Rs. 16,800, employees have been demanding that the bonus amount be increased in view of rising prices. However, the Tamil Nadu government has not accepted this.

A family of an employee with 4 or 5 members would not find Rs. 7,000 or Rs. 16,800 sufficient in any way to celebrate Diwali. Even if a family wants to celebrate Diwali very simply, it would still need at least Rs. 25,000. That is why PMK has been insisting that 30%, that is, Rs. 25,210, should be given as bonus for Diwali; this should be provided in advance, without discrimination, in all public sector enterprises, to everyone including temporary employees and permanent employees.

When it is unavoidable to provide a bonus for Deepavali, what is the hesitation for the Tamil Nadu government in announcing and giving it in advance? That is what is not clear. In this matter, the present government should not follow the same approach adopted by previous governments. By needlessly delaying and giving the bonus at the last minute, the families of employees in public sector enterprises are unable to celebrate Deepavali happily. Since the Central Government has already announced that 78 days’ wages will be given as a bonus to the 11.40 lakh employees working in the railway department, the Tamil Nadu government should not delay.

Therefore, a 30% Diwali bonus should be provided to C and D category employees working in all public sector undertakings of the Tamil Nadu government. The Tamil Nadu government should immediately provide the same amount of bonus to all kinds of workers employed in all public sector undertakings, without any distinction between profit-making companies, loss-making companies, permanent employees, temporary employees, and outsourcing employees,” Anbumani has insisted.

Tanglish

pstrongsennaistrong enthavitha vaerupaatum illaamal anaiththu pothuththurai niruvanangkalilum paniyaarrum thozhilaalarkalukkum orae alavilaana poenasai thamizhaka arasu utanae vazhangka vaentum enru paamaka thalaivar anpumani valiyuruththiyullaarp pithu kuriththu avar veliyittulla arikkaiyil thamizhnaattil theepaavali kontaatappatuvatharku innum 3 vaarangkal mattumae ulla nilaiyil thamizhaka arasin pothuththurai niruvanangkalil paniyaarrum thozhilaalarkalukku theepaavali poenas enappatum mikai oothiyaththai vazhangkuvathu kuriththu entha arivippaiyum thamizhaka arasu veliyitaathathu aemaarramalikkirathup

Tamilnattil migapperiya alavil kondadappadum thiruvizhaakalil Deepavali kurippidaththakkadhu. 2026-m aandukkaana Deepavali thirunaal varum Nav.8-m naal kondadappadum ena arivikkappattulladhu. Deepaolith thirunaalaiyotti adiththattu makkal mudhal perum panakkaarargal varai anaivarum puththaadaigal anindhum, pattaasugalai vediththum kondaduvadhu vazhakkam. Itharku vasathiyaaga arasuththurai aluvalagalil paniyaatruvorukku munpanamum, pokkuvaraththuk kazhagangal, minthurai ullitta pothuththurai niruvanangalil panipurivorukku munpanaththudan, bonusum vazhangappaduvadhu vazhakkamaaga ulladhu. Deepaolith thirunaalukku kuraindhadhu oru maathaththirku mun ivai vazhangappattaal thaan athaik kondu thozhilaalargal thangalin kudumbaththinarukku puththaadaigalai vaangi Deepavalikku thayaraaga mudiyum.

paanaal 2026-m aantu theepaolith thirunaalukku innum 23 naalkal mattumae ulla nilaiyil athu kuriththa arivippukal ethuvum thamizhaka arasitamirunthu varavillai vazhakkamaaka theepaavalikku oru maathaththirku munpaakavae pothuththurai niruvana nirvaakangkalukkum thozhirsangkangkalukkum itaiyae paessukal nataththappatum appoethu thaan mikai oothiyaththin alavai karuththorrumai atippataiyil theermaaniththu oru maathaththirku munpaaka vazhangka mutiyum anmaik kaalangkalil thozhirsangkangkalutan entha paessum nataththaamal thamizhnaatu minsaara vaariyam arasup poekkuvaraththuk kazhakangkal nukarporul vaanipak kazhakam aavin aakiyavarril paniyaarrum si marrum ti pirivu thozhilaalarkalukku 20 poenas pira pothuththurai niruvanangkalil paniyaarrum thozhilaalarkalukku antha niruvanangkalin nithinilaiyai poruththu 833 muthal 10 varai poenasai arasu thannissaiyaaka ariviththu vazhangki varukirathup

Tamilnaattil kadandha 2004-m aandu mudhal kadandha 22 aandugalagave adhigapatchamaaga 20% bonus (migai oodiyam) mattum dhaan vazhangappattu varugiradhu. Podhuthurai niruvana thozhilalargalukkaana bonus enbadhu avargalin moththa oodiyathai kanakkittu vazhangappaduvadhillai. Maaraaga bonus kanakkeettukkaana oodiya uchchavarambu nirnayikkappattu, adhan aandu sarasariyilirundhu dhaan 20% bonusaga vazhangappattu varugiradhu. Adhanpadi kuraindhapatchamaaga Ru.7,000 mudhal adhigapatchamaaga Ru.16,800 mattume bonusaga vazhangappadum nilaiyil, vilaivaasi uyarvaik karuthil kondu bonus alavai uyarthi vazhanga vendum enru oozhiyargal kori varugindranar. Aanaal, adhai Tamilaga arasu erkkave illai.

p4 allathu 5 paer konta oru oozhiyarin kutumpam theepaavali kontaata roo7000 allathu roo16800 entha vakaiyilum poethumaanathaaka irukkaathu oru kutumpam mikavum elimaiyaaka theepaavali kontaata vaentum enraal koota atharku kurainthapatsam roo25000 thaevaippatum athanaal thaan theepaavalikku 30 athaavathu roo25210 mikai oothiyamaaka vazhangka vaentum ithai paakupaatu illaamal anaiththup pothuththurai niruvanangkalilum tharkaalikap paniyaalarkal nirantharap paniyaalarkal ena anaivarukkum munkoottiyae vazhangka vaentum enru paamaka valiyuruththi varukirathup

ptheepaavalikku poenas vazhangkuvathaith thavirkka mutiyaathu enum nilaiyil athai munkoottiyae ariviththu vazhangkuvathil thamizhaka arasukku enna thayakkam enpathu thaan theriyavillai intha vishaayaththil munthaiya arasukal kataipitiththa athae anukumuraiyai ippoethaiya arasum kataipitikkak kootaathu thaevaiyillaamal kaala thaamatham seythu kataisi naeraththil poenas vazhangkuvathaal pothuththurai niruvanangkalin paniyaalarkalin kutumpangkal theepaavaliyai makizhssiyaaka kontaata mutiyaatha nilai aerpatukirathu rayilvae thuraiyil paniyaarrum 1140 latsam paniyaalarkalukku 78 naal oothiyam poenasaaka vazhangkappatum ena maththiya arasu aerkanavae ariviththuvitta nilaiyil thamizhaka arasu thaamathikkak kootaathup

penavae thamizhaka arasin anaiththu pothuththurai niruvanangkalilum paniyaarrum si marrum ti pirivu oozhiyarkalukku 30 theepaavali poenas vazhangkappata vaentum laapam eettum niruvanangkal izhappai santhikkum niruvanangkal nirantharap paniyaalarkal tharkaalikap paniyaalarkal avut soersing oozhiyarkal enra enthavitha vaerupaatum illaamal anaiththu pothuththurai niruvanangkalilum paniyaarrum anaiththu vakaiyaana thozhilaalarkalukkum orae alavil poenasai thamizhaka arasu utanae vazhangka vaentum enru anpumani valiyuruththiyullaarp

“Mudhalvar Vijay maligaik kadaigalukku sendru vilaivaasiyai kettariya vendum” - Mu.Ka.Stalin

Tamil

சென்னை: “எந்தவித வேறுபாடும் இல்லாமல் அனைத்து பொதுத்துறை நிறுவனங்களிலும் பணியாற்றும் தொழிலாளர்களுக்கும் ஒரே அளவிலான போனஸை தமிழக அரசு உடனே வழங்க வேண்டும்,” என்று பாமக தலைவர் அன்புமணி வலியுறுத்தியுள்ளார்.

இது குறித்து அவர் வெளியிட்டுள்ள அறிக்கையில், “தமிழ்நாட்டில் தீபாவளி கொண்டாடப்படுவதற்கு இன்னும் 3 வாரங்கள் மட்டுமே உள்ள நிலையில், தமிழக அரசின் பொதுத்துறை நிறுவனங்களில் பணியாற்றும் தொழிலாளர்களுக்கு தீபாவளி போனஸ் எனப்படும் மிகை ஊதியத்தை வழங்குவது குறித்து எந்த அறிவிப்பையும் தமிழக அரசு வெளியிடாதது ஏமாற்றமளிக்கிறது.

தமிழ்நாட்டில் மிகப்பெரிய அளவில் கொண்டாடப்படும் திருவிழாக்களில் தீபாவளி குறிப்பிடத்தக்கது. 2026-ம் ஆண்டுக்கான தீபாவளி திருநாள் வரும் நவ.8-ம் நாள் கொண்டாடப்படும் என அறிவிக்கப்பட்டுள்ளது. தீபஒளித் திருநாளையொட்டி அடித்தட்டு மக்கள் முதல் பெரும் பணக்காரர்கள் வரை அனைவரும் புத்தாடைகள் அணிந்தும், பட்டாசுகளை வெடித்தும் கொண்டாடுவது வழக்கம். இதற்கு வசதியாக அரசுத்துறை அலுவலகங்களில் பணியாற்றுவோருக்கு முன்பணமும், போக்குவரத்துக் கழகங்கள், மின்துறை உள்ளிட்ட பொதுத்துறை நிறுவனங்களில் பணிபுரிவோருக்கு முன்பணத்துடன், போனஸும் வழங்கப்படுவது வழக்கமாக உள்ளது. தீபஒளித் திருநாளுக்கு குறைந்தது ஒரு மாதத்திற்கு முன் இவை வழங்கப்பட்டால் தான் அதைக் கொண்டு தொழிலாளர்கள் தங்களின் குடும்பத்தினருக்கு புத்தாடைகளை வாங்கி தீபாவளிக்கு தயாராக முடியும்.

ஆனால், 2026-ம் ஆண்டு தீபஒளித் திருநாளுக்கு இன்னும் 23 நாள்கள் மட்டுமே உள்ள நிலையில், அது குறித்த அறிவிப்புகள் எதுவும் தமிழக அரசிடமிருந்து வரவில்லை. வழக்கமாக தீபாவளிக்கு ஒரு மாதத்திற்கு முன்பாகவே பொதுத்துறை நிறுவன நிர்வாகங்களுக்கும், தொழிற்சங்கங்களுக்கும் இடையே பேச்சுகள் நடத்தப்படும். அப்போது தான் மிகை ஊதியத்தின் அளவை கருத்தொற்றுமை அடிப்படையில் தீர்மானித்து, ஒரு மாதத்திற்கு முன்பாக வழங்க முடியும். அண்மைக் காலங்களில் தொழிற்சங்கங்களுடன் எந்த பேச்சும் நடத்தாமல் தமிழ்நாடு மின்சார வாரியம், அரசுப் போக்குவரத்துக் கழகங்கள், நுகர்பொருள் வாணிபக் கழகம், ஆவின் ஆகியவற்றில் பணியாற்றும் சி மற்றும் டி பிரிவு தொழிலாளர்களுக்கு 20% போனஸ், பிற பொதுத்துறை நிறுவனங்களில் பணியாற்றும் தொழிலாளர்களுக்கு அந்த நிறுவனங்களின் நிதிநிலையை பொருத்து 8.33% முதல் 10% வரை போனஸை அரசு தன்னிச்சையாக அறிவித்து வழங்கி வருகிறது.

தமிழ்நாட்டில் கடந்த 2004-ம் ஆண்டு முதல் கடந்த 22 ஆண்டுகளாகவே அதிகபட்சமாக 20% போனஸ் (மிகை ஊதியம்) மட்டும் தான் வழங்கப்பட்டு வருகிறது. பொதுத்துறை நிறுவன தொழிலாளர்களுக்கான போனஸ் என்பது அவர்களின் மொத்த ஊதியத்தை கணக்கிட்டு வழங்கப்படுவதில்லை. மாறாக போனஸ் கணக்கீட்டுக்கான ஊதிய உச்சவரம்பு நிர்ணயிக்கப்பட்டு, அதன் ஆண்டு சராசரியிலிருந்து தான் 20% போனஸாக வழங்கப்பட்டு வருகிறது. அதன்படி குறைந்தபட்சமாக ரூ.7,000 முதல் அதிகபட்சமாக ரூ.16,800 மட்டுமே போனஸாக வழங்கப்படும் நிலையில், விலைவாசி உயர்வைக் கருத்தில் கொண்டு போனஸ் அளவை உயர்த்தி வழங்க வேண்டும் என ஊழியர்கள் கோரி வருகின்றனர். ஆனால், அதை தமிழக அரசு ஏற்கவே இல்லை.

4 அல்லது 5 பேர் கொண்ட ஒரு ஊழியரின் குடும்பம் தீபாவளி கொண்டாட ரூ.7,000 அல்லது ரூ.16,800 எந்த வகையிலும் போதுமானதாக இருக்காது. ஒரு குடும்பம் மிகவும் எளிமையாக தீபாவளி கொண்டாட வேண்டும் என்றால் கூட, அதற்கு குறைந்தபட்சம் ரூ.25,000 தேவைப்படும். அதனால் தான் தீபாவளிக்கு 30%, அதாவது ரூ.25,210 மிகை ஊதியமாக வழங்க வேண்டும்; இதை பாகுபாடு இல்லாமல் அனைத்துப் பொதுத்துறை நிறுவனங்களிலும், தற்காலிகப் பணியாளர்கள், நிரந்தரப் பணியாளர்கள் என அனைவருக்கும் முன்கூட்டியே வழங்க வேண்டும் என்று பாமக வலியுறுத்தி வருகிறது.

தீபாவளிக்கு போனஸ் வழங்குவதைத் தவிர்க்க முடியாது எனும் நிலையில், அதை முன்கூட்டியே அறிவித்து வழங்குவதில் தமிழக அரசுக்கு என்ன தயக்கம்? என்பது தான் தெரியவில்லை. இந்த விஷயத்தில் முந்தைய அரசுகள் கடைபிடித்த அதே அணுகுமுறையை இப்போதைய அரசும் கடைபிடிக்கக் கூடாது. தேவையில்லாமல் கால தாமதம் செய்து கடைசி நேரத்தில் போனஸ் வழங்குவதால் பொதுத்துறை நிறுவனங்களின் பணியாளர்களின் குடும்பங்கள் தீபாவளியை மகிழ்ச்சியாக கொண்டாட முடியாத நிலை ஏற்படுகிறது. ரயில்வே துறையில் பணியாற்றும் 11.40 லட்சம் பணியாளர்களுக்கு 78 நாள் ஊதியம் போனசாக வழங்கப்படும் என மத்திய அரசு ஏற்கனவே அறிவித்துவிட்ட நிலையில், தமிழக அரசு தாமதிக்கக் கூடாது.

எனவே, தமிழக அரசின் அனைத்து பொதுத்துறை நிறுவனங்களிலும் பணியாற்றும் சி மற்றும் டி பிரிவு ஊழியர்களுக்கு 30% தீபாவளி போனஸ் வழங்கப்பட வேண்டும். லாபம் ஈட்டும் நிறுவனங்கள், இழப்பை சந்திக்கும் நிறுவனங்கள், நிரந்தரப் பணியாளர்கள், தற்காலிகப் பணியாளர்கள், அவுட் சோர்சிங் ஊழியர்கள் என்ற எந்தவித வேறுபாடும் இல்லாமல் அனைத்து பொதுத்துறை நிறுவனங்களிலும் பணியாற்றும் அனைத்து வகையான தொழிலாளர்களுக்கும் ஒரே அளவில் போனஸை தமிழக அரசு உடனே வழங்க வேண்டும்.” என்று அன்புமணி வலியுறுத்தியுள்ளார்.