English
No emails, no phone calls after office hours; bill in Lok Sabha
Last Friday, Member of Parliament Supriya Sule introduced a private bill in the Lok Sabha. What is the bill? The key feature of the bill proposed by Supriya Sule is that there will be no obligation to respond to work-related phone calls, messages, or emails received after working hours. She has proposed this as the 'Right to Disconnect, 2025.' This MP from Maharashtra says that this bill aims to achieve a balance between office life and personal life. When this bill becomes law, and offices enforce this matter, violations may result in fines and penalties. Is this necessary? In today's digital age, this bill is considered very important. In most companies, employees are required to work beyond office hours. Even after returning home, they have to continue office work. For employees already affected by workload and stress, this impacts their work-life and personal life balance. This bill can legally prevent these issues. What do you all think about this bill and whether it should become law? The CEO of Indigo has received a 'Show-cause Notice'; what if they fail to comply? Source: India News Click the link above to read the full article on the original website.
Tanglish
Aluvalaka neraththirkup piragu ‘No’ e-mail, ‘No’ phone call; makkalavaiyil masothaa
Kadantha vellikkizhamai, makkalavaiyil naadhaalumandra uruppinar Supriya Sule thanippatta masothaa onraimunmozindhullaar. Enna masothaa? Supriya Sule munmozindhulla masothaavin mukkiya amsam idhu dhaan – velai neraththirkup piragu varum aluvalagam saarntha phone call, message, e-mail pondravatrirkku kattayam pathilalikka vendiyathillai. Idhai ‘Right to Disconnect, 2025’ endru munmozindhullaar Maharashtraaich serntha indha naadhaalumandra uruppinar. Supriya Sule Goa: night clubil thee vipathu; 25 per uyirilappu – theepattriyadhu eppadi? Aluvalaka vaazhkai, thanippatta vaazhkai irandukkumana balance indha masothaa moolam adaiyalaam endru Supriya Sule koorugirar. Indha masothaa sattamaaga maarum podhu, aluvalakangal indha vishayaththaik kattayappaduththum podhu, idhai meerinaal abaraadham vidhikkappadalaam… thandanaiyum vazhangappadalaam. Ithu thevaiyaa? Indraiya digital kaalaththil indha masothaa miga mukkiyamaan onraaga paarkappadugiradhu. Perumpaalaana niruvanangalil aluvalaka neram thaandiyum velaiseiyya vendiyadhaaga irukkiradhu. Veettirkku senrum aluvalaka velaigalait thodara vendiyadhaaga ulladhu. Erkenave, panichumai, mana azhuththaal paathikkappattulla oozhiyargalukku idhu work life – personal life paathippait tharugiradhu. Ivatrai indha masothaa sattamaanaal thadukkaalaam. Indha masothaa kuriththum, idhu sattamaavudhu kuriththum neengal enna ninaikkireergal makkaley? ‘Neengalth
Tamil
English
Last Friday, Member of Parliament Supriya Sule introduced a private bill in the Lok Sabha. What is the bill? The key feature of the bill proposed by Supriya Sule is that there will be no obligation to respond to work-related phone calls, messages, or emails received after working hours. She has proposed this as the 'Right to Disconnect, 2025.' Supriya Sule, who hails from Maharashtra, says that this bill aims to achieve a balance between office life and personal life. When this bill becomes law,
When offices enforce this matter, violations may result in fines and penalties. Is this necessary? In today's digital age, this bill is considered very important. In most companies, employees are required to work beyond office hours. Even after returning home, they have to continue office work. For employees already affected by workload and stress, this impacts their work-life and personal life balance. This bill can legally prevent these issues. What do you all think about this bill and whether it should become law? The CEO of Indigo has received a 'Show-cause Notice'; what if they fail to comply?
Tamil
<div>அலுவலக நேரத்திற்குப் பிறகு ‘நோ’ இ-மெயில், ‘நோ’ போன்கால்; மக்களவையில் மசோதா</div>
கடந்த வெள்ளிக்கிழமை, மக்களவையில் நாடாளுமன்ற உறுப்பினர் சுப்ரியா சுலே தனிப்பட்ட மசோதா ஒன்றை முன்மொழிந்துள்ளார்.
என்ன மசோதா?
சுப்ரியா சுலே முன்மொழிந்துள்ள மசோதாவின் முக்கிய அம்சம் இது தான் – வேலை நேரத்திற்குப் பிறகு வரும் அலுவலகம் சார்ந்த போன் கால், மெசேஜ், இ-மெயில் போன்றவற்றிற்கு கட்டாயம் பதிலளிக்க வேண்டியதில்லை.
இதை ‘Right to Disconnect, 2025’ என்று முன்மொழிந்துள்ளார் மகாராஷ்டிராவைச் சேர்ந்த இந்த நாடாளுமன்ற உறுப்பினர்.
அலுவலக வாழ்க்கை, தனிப்பட்ட வாழ்க்கை இரண்டுக்குமான பேலன்ஸ் இந்த மசோதா மூலம் அடையலாம் என்று சுப்ரியா சுலே கூறுகிறார்.
இந்த மசோதா சட்டமாக மாறும் போது, அலுவலகங்கள் இந்த விஷயத்தைக் கட்டாயப்படுத்தும் போது, இதை மீறினால் அபராதம் விதிக்கப்படலாம்… தண்டனையும் வழங்கப்படலாம்.
இது தேவையா?
இன்றைய டிஜிட்டல் காலத்தில் இந்த மசோதா மிக முக்கியமான ஒன்றாகப் பார்க்கப்படுகிறது.
பெரும்பாலான நிறுவனங்களில் அலுவலக நேரம் தாண்டியும் வேலைசெய்ய வேண்டியதாக இருக்கிறது. வீட்டிற்கு சென்றும் அலுவலக வேலைகளைத் தொடர வேண்டியதாக உள்ளது.
ஏற்கெனவே, பணிச்சுமை, மன அழுத்தத்தால் பாதிக்கப்பட்டுள்ள ஊழியர்களுக்கு இது வொர்க் லைஃப் – பெர்சனல் லைஃப் பாதிப்பைத் தருகிறது.
இவற்றை இந்த மசோதா சட்டமானால் தடுக்கலாம்.
இந்த மசோதா குறித்தும், இது சட்டமாவது குறித்தும் நீங்கள் என்ன நினைக்கிறீர்கள் மக்களே?
மூலதளம்: India News
Click the link above to read the full article on the original website.
